Es tiempo de cuarentena y con ello viene consigo cambios abruptos que no todos esperan en el ámbito corporativo. Algunas empresas están preparadas para adaptarse al trabajo desde casa y otras no.
Si eres de los que consideran el trabajar desde casa te distrae mucho comunicándote desde WhatsApp con tu equipo de trabajo e incluso lo que sucede en casa y donde el vecino, he pensado en estas aplicaciones para trabajar desde casa que te ayudarán a ser productivo.
Puntos Claves del Episodio aplicaciones para trabajar desde casa
Para comunicaciones operacionales:
• Beneficios de Slack [02:08]
• Videoconferencias con Zoom [03:09]
• Mutear ruidos de fondo para llamadas con Krisp [03:29]
Comunicación con clientes:
• Interacción con el cliente y el equipo de trabajo con Basecamp 2 [04:25]
Tracking de horas laborales:
• Rastreo de horas con Pomello App [05:27]
Si quieres aprender sobre la Técnica Pomodoro y fusionar Pomello App con Trello, revisa este post.
• Reportes de horas laborales de un proyecto integrado usa Timeneye [06:04]
Para organización todo-en-uno interna:
• Plataforma de organización de grupos laborales Airtable [06:27]
• Plataforma de TOOOOODO EN UNOOOO llamada Shift [07:07]
Menciones extras sobre el Episodio Aplicaciones para trabajar desde casa
Como menciono en el episodio, he hecho recomendaciones en el pasado sobre aplicaciones y extensiones para bloquear las distracciones. Te serán un buen combo si las trabajas con las mencionadas aquí.
Finalmente, por si aún no has escuchado el episodio ¿Qué puedo hacer en esta cuarentena? es una charla que tuvimos con Elu Navas sobre nuestros mejores consejos para hacer tu cuarentena llevadera.
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Sobre Alexia
Soy una apasionada de una multitud de cosas aparentemente desconectadas: literatura, psicología, creatividad y emprendimiento, por nombrar algunas.
Teniendo la experiencia de crear mi propia agencia, he acumulado una cantidad de recursos y conocimientos que deseo compartir contigo y así motivarte a realizar tus ideas.
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Ante las crisis que estamos pasando, que buen podcast.
La mayoría de personas solo de atan a los que sus patronos o clientes ofrecen sin ver mayor posibilidad o propuesta
Gracias por pasarte a comentar, Sam! 🙂
Sí, considero que el mayor atributo que uno puede tener como empleado es crear nuestras propias metas, probar el sistema que nos permita hacer esas metas y para ello uno no solo debe regirse por lo que proponga nuestro superior. Siempre el proponer es una buena ruta para ser mejor profesional.